各院（系）：

按照《鄭州大學新任教師上崗資格管理規定》的文件要求，我校新任教師承擔理論課教學前必須進行任課資格培訓和考核，培養期須滿一年。新任教師講授理論課前，必須經過院（系）至少1次試講審查，審查合格后，院（系）填寫《鄭州大學新任教師培養考核表》和《擬上崗新任教師培養考核結果匯總表》，簽字蓋章后上報教務處，同時報送新任教師擬主講課程50%以上的教案及所做的全部習題和實驗報告等教學基本資料，學歷學位證、職稱證、教師資格證、普通話等級證書、參加各種教學技能培訓合格證明材料的復印件，經學校審核通過后方可正式安排理論課教學（特殊情況報備）。

各院（系）應于2022年5月27日前將《鄭州大學新任教師培養考核表》（一式兩份）、《擬上崗新任教師培養考核結果匯總表》（一份）和上文所及證書材料一起報送教務處230房間，表格的電子版發送至jwwlp@zzu.edu.cn。

聯系人：王老師，電話：67739185。

附件1.《鄭州大學新任教師上崗資格管理規定》

附件2.《鄭州大學新任教師培養考核表》

附件3.《擬上崗新任教師培養考核結果匯總表》

附件4.《鄭州大學教案》

鄭州大學教務處

2022年5月16日